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搜索職位:
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職位描述
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獵頭顧問崗位職責
1：根據自己劃分的小組，進行相關行業的客戶拓展
2：協助業務總監制定季度、年度業績回款指標
3：指導小組成員進行人才尋訪和甄選，并對合適的候選進行面試
4：負責全面把控整個招聘流程，完成客戶委托的職位
5：負責款項的回收與客戶維系
6：輪流擔任公司內部培訓的主持人
獵頭顧問任職要求
1：25-35歲，相關專業本科以上；英語良好
2：3年以上企業專職招聘、獵頭工作經驗
3：對人才有準確把握，對主要崗位的工作職責和任職要求有全面深刻理解
4：工作效率高，執行力強，溝通協調力強
5：能承受工作壓力，善于學習，相關人脈資源豐富
獵頭顧問薪酬福利
績效底薪（每月5號發）+項目獎金（周末發）+保險+年底獎金（過年前發）
獵頭顧問薪酬福利職業發展
獵頭顧問（C）連續4個季度完成績效，表現突出，可申請提升為資深顧問（SC）,
獲得加薪、增加業務團隊
資深顧問（SC）連續2年完成績效，表現突出，旗下帶領不少于10人的團隊，
認同企業發展路線，可申請提升為合伙人（P），獲得股份分紅
獵頭顧問培訓體系
企業注重每個員工的學習和成長，除不定期派遣獵頭顧問到外面接受專業人力資源課程培訓外，每周一下午5點-6點是獵頭顧問內部集體培訓時間，由公司內部獵頭顧問分享業務實操案例或不定期的集體放映時間，通過投影儀短片方式學習，培訓內容豐富多彩：有名師招聘面試課程，有名人精彩演講、有獵頭實戰課程分享、有熱門大片的集體觀影、也有精彩的網絡短片欣賞......總之，銳仕方達的學習課程可謂是五花八門，內容的靈活性、多樣性、趣味性已讓銳仕方達的員工受益匪淺。
獵頭顧問工作時間
工作時間：每周一到周五 早上9點-12點 下午1點-6點 中午1小時午餐時間
放假時間：周六、日正常放假，國家法定節假日正常休息
其他休假：員工休假、孕婦產假、婚假等按照國家法定規定執行
獵頭顧問招聘流程
第一步：在線投遞簡歷
第二步：人力資源部門收到您的簡歷并進行評估
第三步：如果適合將和您進行電話溝通（如果不適合將不會來電）
第四步：與合適的候選人進行第一次面試
第五步：與達成共識的求職者進行薪資、行業、入職時間等具體事宜
第六步：到公司報道，辦理入職手續
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企業介紹
- 最近3年，銳仕方達已成功為：三星電子、諾基亞中國、SK中國、麥當勞等全球跨國企業成功招聘數十名中高端人才；為海爾集團、四川長虹、牧羊集團、常發集團、方正電子、中融信托、蒙牛集團、用友集團、探路者等國內知名大型民營集團成功招聘上百個高端管理人才。
銳仕方達(Risfond Executive Search)是國家人事部人才信息中心推薦人才服務機構（人才許可證號:RC0811180）“尋訪速度”是公司的核心競爭力,“個性化”獵頭服務可迅速響應企業的精英尋獵計劃。
如今，銳仕方達已成為中國多數高層人才跳槽的幕后推手，銳仕方達獨特運營理念和獨具特色的內部合伙人體系被媒體廣泛關注。公司總部設在北京，在上海、深圳、成都設有3個分公司，廣州分公司（預計2011年10份開業）目前專職獵頭團隊超過80人，公司計劃2015年前在全國超過15個城市設立分支機構，專職獵頭團隊突破500人的規模。
銳仕方達是國內少數幾家擁有外籍人才事業部的獵頭公司，截止目前我們已儲備了超過2萬的外籍人才資源，可為企業快速、精準提供全球50個國家外籍人才招聘服務，最近6月內已成功為：京東商城、蘭德集團 Lightinthebox、Happy Elements 等知名國內外企業招聘外籍人才數十人。
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工作地址
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北京
400
