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教輔總監
30-43萬
武漢市某知名圖書公司
所屬部門:
教輔編輯室
匯報對象:
本科以上
語言能力不限
32 歲-46 歲
5 年工作經驗
性別不限
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Sandy Yan
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職位描述
1.根據公司出版戰略、行業發展趨勢及國家法律法規政策,負責教輔圖書的產品規劃與開發管理;
2.通過年度出版方向、指標、和重點發展方向的制定與實施,確保產品出版質量,提升品牌知名度、擴大市場影響力并助力品牌發展;
3.消費者調查與分析: 根據消費者需求洞察、購買決策等行為的調研,結合市場規律及實際調研分析,做出選題論證及規劃;同時為關聯部門提供專業的建議;
4.負責品類商業數據調研及分析;通過數據分析、消費者分析等方法來理解和把握新產品的設計研發方向和用戶需求;
5. 產品開發與設計:
1)負責開展產品品類及結構的研究性工作;2)基于市場分析及消費者數據分析報告,撰寫產品研究報告,制定產品規劃方案;
3)結合市場發展,對所負責產品進行數據分析,制定合理的產品開發策略,以保障每年的新品開發及順利上市;并制定新品上市規劃方案,對老品提出優化、改版建議;
4)對產品品類提供產品設計、優化,把控時間節點,跟進進程;
5)嚴格按照國家出版物質量標準對稿件質量把關,確保圖書品質。
6.渠道規劃:1)參與各渠道年度銷售目標的制定,關注渠道達成進度,推動年度目標的達成。2)關注本競品的市場信息收集和整理分析,把握市場產品開發動態,通過對競品進行深入分析,提出有效的產品調整或開發計劃,加強產品的競爭優勢;3)對于目標或問題市場,能夠通過定點走訪的方式了解現狀,并提供可行的解決方案。4)能夠提出讀者或渠道調研項目需求,并有效的整合分析,為決策開發提供依據。
7.產品生命周期管理:1)關注渠道達成進度,本競品的市場信息收集和整理分析,把握市場產品開發動態,通過對競品進行深入分析,提出有效的產品調整或開發計劃,持續增強產品的競爭優勢;2)基于品類和利潤管理意識,推動新品的有效開發和在銷產品的利潤改善;
8.資源管理:開發、維護各類型合作機構與作者,累積有效資源實現出版資源拓展,尋找年度指標的增長點;
9.品牌及市場推廣:結合年度產品策略和上市節奏,提出品類營銷思路和推廣建議;
10.其他部門管理與團隊建設工作:組織部內人員進行政治思想、業務水平和職業道德的培養和學習,并通過開展團隊進行專業知識培訓和考核,提出部內人員級別評定及晉級的方案。
任職要求:
1.碩士學歷,編輯出版、中文、教育類相關專業,十年以上教輔圖書主編工作經驗(條件優秀者學歷可放寬);
2.擁有豐富的作者合作資源;
3.優秀的組織及團隊管理能力、執行力、學習精神、創新精神和團隊合作精神。
企業介紹
工作地址
湖北
招聘顧問信息
光電芯片測試工程師
23-30萬
高級光學芯片工程師
30-52萬
FAE工程師
20-30萬
研發測試/驗證負責人
40-50萬
中試/新產品專家
40-50萬
IP操盤手(短視頻運營團隊負責人)
30-42萬
機械/自動化/控制專家
90-100萬
測試主管
18-24萬
高級項目經理
30-40萬
質量總監
36-45萬
熱門高薪職位
大客戶經理/總監(重慶)
20-50萬
大客戶經理/總監(成都)
20-50萬
營銷數字化專家
40-60萬
大客戶經理/總監(北京)
20-50萬
機器人電機設計總監
30-80萬
海外銷售經理(歐美市場,機器人產品)
12-24萬
HRD(制造系統)
50-80萬
運動控制算法工程師
20-30萬
天貓店長
30-55萬
戰略發展部總監
30-50萬
蒙語財務經理/會計
20-30萬
聚烯烴 PP/PE 產品負責人
20-50萬
橡膠國際業務經理
20-40萬
駐外會計(俄語/英語)
15-38萬
工程總監
30-70萬
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