????? 據國內知名獵頭公司銳仕方達重慶分公司負責人Demi透露：公司近期已和重慶本地知名綜合型集團簽訂高端人才尋訪協議，開始為其在全球范圍內尋獵高端人才，大量副總裁級別崗位年薪已開到幾百萬，而總裁崗位的年薪更是高達千萬，一些總監級崗位也開出了百萬年薪，企業大手筆在人才招聘上的投入，在中國獵頭行業已引起不小的震動，在重慶本地企業圈中也實屬罕見。

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????? 銳仕方達重慶負責人Demi表示：雖然企業開出的薪資非常具有吸引力，但企業對人才的要求非常之高，有的崗位甚至可以用非常苛刻來形容，獵頭公司要想賺到獵頭費也不是一件易事，CEO職位除了年齡、學歷背景之外，還要求至少擁有10年以上大型企業管理從業經驗，擔任副總裁及以上管理職務的時間不少于5年，對金融、房地產、實業等行業的資本運作與項目投資風險控制也要熟悉，并有三個以上獨立運作投融資成功經驗。

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????? 談的如何為企業搜尋人才，Demi表示：應對這樣的集團客戶和千萬年薪的大單，銳仕方達全國分公司負責人已召開了網絡會議，除了整合全國現有的人才資源外，公司將重點通過人脈介紹和定向尋訪的方式為企業搜尋人選，因為企業所期望的人選基本不會在網絡上投遞簡歷，而企業要求的人選也都鎖定在了多個跨國企業和國內多家知名集團公司中，難度雖大但方向非常明確，只要執行力到位，應該能很快提供一批人選名單。

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????? 據悉，該投資集團是重慶企業抱團發展的結晶，堪稱重慶民企中的“巨無霸”經濟實體。然而集團仍處于發展初期，急需高端人才，這次與獵頭公司簽約也是在擴大人才搜尋渠道，希望能盡快為企業招聘到合適的人才；集團放出的50個管理崗位：包括一名總裁和四名副總裁，還包括11名總監，和30個執行層職位；其中總裁年薪高達千萬，總監級崗位年薪可達百萬元。

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關于銳仕方達：

公司成立于2008年，總部設在北京，目前在全國9個城市設立分支機構，專業獵頭團隊超過200人，企業自主研發的IT智能招聘系統已成為行業內領跑者。

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《中國經濟導報》 http://www.ceh.com.cn/jjzx/2013/03/180356.shtml