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銷售崗(經理、主管、專員)課程顧問類
6-30萬
某人力資源教育公司
所屬部門:
銷售部
匯報對象:
本科以上
語言能力不限
23 歲-39 歲
1 年工作經驗
男
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完善在線簡歷
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銷售崗(經理、主管、專員)課程顧問類
6-30萬
某人力資源教育公司
所屬部門:
銷售部
匯報對象:
本科以上
語言能力不限
23 歲-39 歲
1 年工作經驗
男
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搜索職位:
Mark Zhao
獵頭顧問
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掃一掃聯系顧問
在線咨詢
職位描述
銷售經理 負責銷售中心管理工作(獵頭崗)
銷售主管 負責銷售團隊小組管理帶領小組完成業績-RPO
銷售專員 負責咨詢數據跟進轉化-RPO
具體崗課程顧問、就業咨詢/規劃師、銷售顧問(主管2,專員13)
【崗位描述】
1.負責大學生職業規劃、應屆生就業咨詢工作,主要負責央國企業招聘考試就業咨詢轉化。通過線上和線下多種等方式為學生做職業咨詢、簡歷精修、求職輔導等服務;
2.通過自身所具備的行業知識及職業規劃技能,針對不同客戶的需求和現狀,定制個性化求職解決方案。
3.提升對求職行業及公司產品的了解,持續開發并有效維護客戶關系,達成銷售業績目標。
4.積極配合市場運營和社群運營的營銷工作,實現轉化,完成績效指標。
【任職要求】
1.統招本科及以上學歷;
2.具有課程顧問、電話銷售、課程咨詢、實習就業等相關崗位工作1年以上經驗優先;主管級別具備相關行業3年級以上小團隊管理經驗;
3.有大學生就業培訓、職業規劃、大學生實習就業產品相關經驗優先;
4.有大學生教育培訓機構銷售經驗(考研、公考、考編、出國、證書、職業培訓、就業項目等)相關銷售咨詢經驗優先
5良好的組織溝通協調能力,有營銷意識和品牌宣傳意識,思維活躍,能夠靈活應變;
6.掌握一定的銷售技巧和客戶心理學知識,能敏銳觀察和把握客戶心理,提供符合客戶需求的咨詢服務;
7.認可并熱愛教育行業,積極熱情,有服務意識,耐心細致。
薪酬福利
1.薪酬結構:底薪6000~8000+績效工資+提成;
2.銷售績效工資:
完成5萬:1000績效
完成10萬:1500績效
完成15萬:2000績效
完成20萬:3000績效
完成30萬及以上:4000績效
3.銷售提成:5%
4.試用期全額不打折,新人第一個月需完成最低1單業績,連續2個月完成5萬以上業績提前轉正
5.公司提供客戶資源,無需個人開發
6.開單獎、茶歇,生日會、團建等。
企業介紹
工作地址
海淀區
招聘顧問信息
銷售崗(經理、主管、專員)課程顧問類
6-30萬
崗位需求大類
20-90萬
上海院職位需求大類
30-62萬
數科需求大類
30-60萬
現場物流主管
30-45萬
現場經理兼土建工程師
30-45萬
系統院需求大類
50-65萬
創新院8級崗
30-50萬
高級BSP開發工程師
20-50萬
重慶系統院9級及以下
46-55萬
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大客戶經理/總監(重慶)
20-50萬
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20-50萬
營銷數字化專家
40-60萬
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20-50萬
機器人電機設計總監
30-80萬
海外銷售經理(歐美市場,機器人產品)
12-24萬
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50-80萬
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30-55萬
戰略發展部總監
30-50萬
蒙語財務經理/會計
20-30萬
聚烯烴 PP/PE 產品負責人
20-50萬
橡膠國際業務經理
20-40萬
駐外會計(俄語/英語)
15-38萬
工程總監
30-70萬
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