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職位描述
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產品經理（POS)
工作職責
1、負責系統：負責公司pos系統的產品工作，包含不限于pos系統業務端的迭代，優化，以及pos系統對接oms，庫存，IMS等系統集成工作。
2、業務調研：定期對業務需求以及當前市場pos產品進行分析，能夠發覺pos優化改進方向，輸出改進報告。
3、產品規劃：需要一定的產品規劃能力，能夠和業務側完成深入溝通，并設計產品藍圖，制定產品規劃線路。
4、部門溝通：與門店、技術、運營等部門緊密合作，確保產品方案的有效落地，包括需求評審、功能開發、測試驗證及上線等各個環節。
5、體驗優化：關注用戶使用反饋，持續優化產品界面、交互流程，提升產品易用性和用戶滿意度。
6、數據分析：利用數據分析工具，跟蹤產品使用情況，評估產品性能，根據數據反饋調整產品策略，推動產品持續迭代升級。
任職資格
1、教育背景：本科及以上學歷，計算機、信息管理等相關專業優先。
2、工作經驗：3年以上POS系統或相關零售管理軟件產品經理工作經驗，有成功上線并推廣的產品案例。
3、PPT的編寫能力
4、精通MySQL中的增刪查改命令
5、對POS系統有深入理解和實戰經驗，熟悉POS硬件與軟件架構。
6、了解門店運營管理流程，包括門店庫存、門店盤點、收銀系統、會員管理、O2O業務等。
加分項:
1、責任心強，能夠承受工作壓力，保證項目按時按質完成。
2、有大型零售連鎖企業或知名支付解決方案公司工作經驗者優先。
尋訪要求
招聘背景：25年全棉門店銷售目標提高，加盟店鋪也會加大數量，因此對數字化要求很高。
產品經理（pos/oms） 30-40k base深圳
最好是有服裝行業，母嬰行業，零售相關行業，操作過350+以上門店數字化系統（優先男性）
第一對標：安踏，耐克，優衣庫，李寧等大廠（薪資可談）
第二對標：百麗，百果園、名創優品
主要負責全棉門店的業務，現有門店將近400家，匯報訂單中臺的小組長， 目前小組內共5個人（如能力背景特別優秀可再協商）
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企業介紹
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工作地址
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深圳
投遞簡歷
400
