近日，河南省鶴壁市人力資源和社會保障局印發《鶴壁市穩就業保就業十項措施》，從資金支持保障、補貼政策落實、就業崗位拓展、市場主體穩崗、重點企業、企業用工、技能人才、重點群體就業、營商環境、人社政策宣講等10個方面加強服務、細化措施，旨在有效應對疫情防控等多重因素對就業工作的影響，加大對企業和市場主體紓困幫扶的力度，支持重點群體就業。

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一是加強資金支持保障服務。加大創業擔保貸款發放力度，落實創業擔保貸款續貸和展期政策。將扶持對象范圍擴大到所有中小微企業、個體工商戶以及具有創業意愿的勞動者，將反擔保人員范圍擴大到所有具有穩定工作或穩定收入的人員。

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二是加強補貼政策落實服務。組織政策落實大排查，對就業見習補貼、技能提升培訓補貼、社保補貼等惠企政策落實情況全面梳理，督促全面落實到位，進一步推動企業穩定更多就業崗位、吸納更多勞動力。

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三是加強就業崗位拓展服務。加大創業培訓補貼、開業補貼、創業運營補貼、創業擔保貸款等扶持政策落實力度，推進高校畢業生等青年就業見習，及時落實各項補貼。

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四是加強市場主體穩崗服務。根據有關規定，將階段性緩繳養老、失業、工傷保險費政策范圍，擴大到受疫情影響經營困難的所有中小微企業、個體工商戶。

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五是加強重點企業服務。優先做好電子電器、綠色食品、紡織服裝、物流、電商等勞動密集型行業以及重點外貿企業用工保障、技能培訓、勞動關系等服務工作，定期分析研判，及時解決企業發展中遇到的困難問題。

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六是加強企業用工服務。健全人社部門、企業、職業院校、協會、人力資源服務機構常態化聯動機制，采取線上線下相結合方式發布企業用工和急需緊缺人才信息目錄，開展就業招聘活動，為企業用工和求職人員搭建對接平臺，滿足企業用工需求。

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七是加強技能人才服務。組織開展國有企業、先進制造業、特種行業、康養照護、重點群體、職業院校、鄉村從業人員培訓取證“七大行動”，實施“整村推進”，高質量推進“人人持證、技能河南”建設。

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八是加強重點群體就業服務。緊盯脫貧人口和監測對象、離校未就業高校畢業生、零就業家庭、城鎮失業人員等重點就業困難群體，持續加大崗位推介、技能培訓、公益性崗位安置等就業援助力度，落實各項社保補貼和兜底保障政策。

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九是加強營商環境服務。指導人力資源服務行業規范運營，保持鶴壁市人力資源穩定供給、有序流動。持續開展“局長科長走流程”活動，進一步優化流程、精簡材料、開辟通道，為企業提供高效便捷服務。

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十是加強人社政策宣講服務。成立人社政策宣講小分隊，組織業務骨干分縣區分行業對養老、失業、工傷、勞動爭議、傷殘鑒定、退休申報等政策進行宣講解讀，做到規模以上企業全覆蓋。